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為持續(xù)抓好供暖服務工作，更好的為熱用戶提供服務和繳費便利，2月15日晚間，城發(fā)辛家營分公司運營一所重點針對欠費用戶開展“情暖百姓”走訪活動。辛家營分公司黨支部書記、副經理鄭紅飛和運營一所所長林廣杰帶領運行技術人員一行20人分5組深入新華聯雅園小區(qū)入戶走訪。走…

為深入了解群眾供熱需求，切實提高供熱服務水平，2月15日晚18點30分，辛家營分公司經理章剛龍帶領客服處、運營三所工作人員來到總部學府小區(qū)開展夜間“訪民問暖”活動，參加本次活動的黨員、職工共計17人。活動分為6個小組進行入戶走訪。活動中，客服管家耐心為居民群眾解…

2月15日，城發(fā)辛家營分公司副經理王恩寶帶隊組織運營四所全體員工開展夜間“訪民問暖”活動。 此次“夜訪”的小區(qū)是賽罕區(qū)云中盛景小區(qū)，夜訪主要實地查看居民家中溫度，認真聽取居民意見和建議，為用戶發(fā)放安全使用手冊，積極向居民普及供用熱常識，對可能影響供熱效果…

為高效有序推進安全生產工作，牢固樹立安全生產理念，健全企業(yè)安全生產責任體系，2月16日，燃熱物業(yè)公司組織開展《安全生產法》知識培訓。物業(yè)公司安委會全體成員、各項目兼職安全員參加。本次培訓由安全生產及考核部張占斌主講，重點圍繞“貫徹新思想新理念”“落實中央…

為繼續(xù)保障本采暖期生產經營工作順利進行，為夏季檢修技改做好準備工作，2月15日，城發(fā)橋靠分公司綜合檢查組對廠區(qū)各車間和外網運營所及小鍋爐房，開展了安全生產、環(huán)境衛(wèi)生、人員考核、黨建工作、設備狀況等綜合檢查。檢查組就現場檢查發(fā)現的部分安全學習記錄不規(guī)范不完…

2月17日，燃熱物流公司召開安全生產專題會議。會上，集中學習了集團各子公司近年來發(fā)生過的工傷事故案例。通過身邊的案例學習，使大家對安全工作的重要性有了更加深刻的認識。案例分析后，經理張嘉興結合物流實際給大家講了身邊發(fā)生的工傷事故和受傷人員的現實狀況，警示…

2月10日，燃氣熱力工程建設公司召開春節(jié)后安全生產工作會議。會議要求，各工程管理員為各工程安全第一責任人，要嚴抓施工安全，加強安全培訓，提高員工安全意識，落實安全措施，切實消除安全隱患。公司安全員要采取“四不兩直”的方式組織進行安全檢查，對相關責任人進行…

2月16日，賽罕區(qū)武裝部副部長王率一行赴燃氣熱力公司就民兵訓練情況、訓練任務進行指導部署，公司副總經理馬鳳亮、天然氣分公司經理盧永剛等相關人員參加。王率對燃氣熱力公司民兵隊伍的燃氣應急搶修專業(yè)能力及專業(yè)搶修設備的配備表示了肯定，對下一步民兵訓練任務進行了…

近日，城市燃熱集團選送職工撰寫的4篇論文在2022年度市審計局內部審計發(fā)展中心組織的內部審計理論研討學術交流活動中獲獎。2022年，為認真貫徹審計法，加強內部審計理論研究和實踐總結，促進全市審計人員、內部審計工作水平提升，助力企業(yè)在應對新形勢下“需求收縮、供給…

2月7日至9日，城發(fā)供熱公司企管信息部牽頭組織機關干部職工開展知識產權學習活動。此次學習采取集中學習和自學相結合的方式，重點對《知識產權強國建設綱要（2021-2035年）》發(fā)布的重要意義、保護知識產權的重要性、內蒙古自治區(qū)近年來在知識產權方面取得的成績和重要趨勢…

2月13日上午，城發(fā)辛家營分公司運營三所供熱轄區(qū)東方維也納小區(qū)8號樓住戶送來一面寫著“服務熱忱如摯友，技術精湛品德優(yōu)”的錦旗，當面表達了對運營三所及所全體員工的感謝！2022年11月26日正值疫情期間，運營三所接到東方維也納小區(qū)用戶電話，反映家中暖氣不熱?？头T那…

2月14日上午，三合村分公司聯合市城管局六中隊執(zhí)法人員開展文明捕犬行動。在此次行動中，分公司保衛(wèi)處全體工作人員與城管局六中隊執(zhí)法人員集中對廠區(qū)內的流浪犬進行捕捉，在抓捕過程中采用鐵籠子、捕犬網兜等專業(yè)工具通過圍堵、驅趕、誘捕等方式進行科學捕捉，并集中收容…